• פלטפורמת החיבורים
  • מציאת קו-פאונדר/ית
  • חיבור למשקיעים/ות
  • כל החיבורים
  • דיזיין פרטנרס
  • מאגר המומחים
  • שמורים
עולם התוכן פלטפורמת החיבורים
  • יזמים/ות
    תוכן למסע היזמי
    תוכן למסע היזמי
    • יוצאים לדרך? התחילו כאן
    • כל מה שחשוב לדעת על גיוס כסף
    • גיוס עובדים ראשונים
    • איך בונים מוצר ראשוני (mvp)
    תוכן לפי שלבי הסטארטאפ
    תוכן לפי שלבי הסטארטאפ
    • Ideation - גיבוש הרעיון לסטארטאפ
    • Pre-seed - פיתוח רעיון ראשוני למוצר
    • Seed - ולידציה, לקוחות ראשונים וגיוס כסף
    • Early stage - שיווק, מכירות ו-PMF
    • תוכן לשלב Growth stage
    • תוכן לשלבי Scale/ipo
    משאבים ליזמים/ות
    משאבים ליזמים/ות
    • מערכת למציאת קו-פאונדרים
    • חיבור לחברות דיזיין פרטנרס
    • מערכת לחיבור עם משקיעים
    • פלטפורמה לגיוס עובדים ראשונים
    • טמפלטים משפטיים
    • טמפלטיים לניהול פיננסי
    • טמפלטים לניהול עובדים
  • עובדים/ות בהייטק
    תכנים לעובדי ועובדות הייטק לפי תחום
    תכנים לעובדי ועובדות הייטק לפי תחום
    • הכל על מרקטינג
    • תוכן על AI
    • ניהול מוצר
    • HR, גיוס ותרבות ארגונית
    • ניהול עובדים
    • תוכן למפתחים/ות
    משאבים לעובדים/ות
    משאבים לעובדים/ות
    • מאגר משרות בסטארטאפים
    • טמפלטים לניהול מוצר
    • טמפלטים למנהלי צוותים
    • טמפלטים למנהלי שיווק
    עולם החיבורים
    עולם החיבורים
    • התחברו לאחרים ואחרות באקוסיסטם
    • התייעצו או הציעו עזרה לאחרים
    • הצטרפות כקו-פאונדר/ית בסטארטאפ
  • אירועים
    אירועים קרובים
    אירועים קרובים
    • The Offsite - Soft Skills
    • אירוע האונליין The offsite: Soft skills
    • כל האירועים
    אירועי שולחנות עגולים
    אירועי שולחנות עגולים
    • לכל השולחנות העגולים
    • ליצירת שולחן עגול
    אירועים קודמים
    אירועים קודמים
    • איך בונים תקציב? סדנא ליזמים.ות
    • איך לייצר מכירות מלידים קרים?
    • Forming Your Startup in the Age of AI
    • כלי AI למנהלי ומנהלות מוצר
    • איך לנהל תהליך גיוס חכם
    • כלי AI למנהלים
    • איך לאפטם מרקטינג עם AI
    • איך למונייד עושה שיווק בלי תקציבים גבוהים
    • יסודות ב-Go To Market
    • לכל האירועים הקודמים
  • הקהילה
    קהילת הפייסבוק טופס הצטרפות לקהילה
    תכנית המנטורינג
    תכנית המנטורינג
    • הצטרפות לתכנית המנטורינג
    תתי הקהילות שלנו
    תתי הקהילות שלנו
    • הצטרפו לתתי הקהילות
  • תוכן
    כל התכנים
    כל התכנים
    • כל התכנים
    פודקאסט
    פודקאסט
    • Startup for Startup
    • פרודקטיבי - ניהול מוצר
    • פלייליסטים
    • הפודקאסט באנגלית
    • מטריקות לחברות SaaS
    • צעדים ראשונים
    • סדרת אלטרנטיב
    • גיוס הכסף הראשון
    • סדרת הנפקה
    • השיעורים שלמדנו בוול סטריט
    • פרפורמנס מרקטינג
    • SaaS בסקייל
    • פרקים על מוצר
    • פרקים על פיתוח
    • פרקים על שיווק
    • פרקים על ניהול
    • כל הפרקים
    הבלוג
    הבלוג
    • גיוס כסף
    • מוצר
    • AI
    • משאבי אנוש
    • שיווק
    • ניהול
    • שיחות עם יזמים
    • תובנות מהדרך
    • כל הנושאים
    וידאו
    וידאו
    • שיעור אחד שלמדתי
    • משקיעים משתפים
    • הרצאות מאירועים
    • כל הסרטונים
    קורסים
    קורסים
    • קורס מכירות ליזמים.ות
    • קורס ניהול
    • חיפוש עבודה
    • גיוס כסף בשלבים מוקדמים
    • יסודות בניהול מוצר
    • פרפורמנס מרקטינג
    • יסודות ה-SaaS והמדידה
    • צעדים ראשונים בהקמת סטארטאפ
    • הצד המשפטי בהקמת סטארטאפ
    • כל הקורסים
    טמפלטים
    טמפלטים
    • שיווק
    • משפטי
    • מוצר
    • טמפלטים
  • Network
    מציאת קו-פאונדרים
    מציאת קו-פאונדרים
    • מצאו קו-פאונדר/ית
    גיוס כסף
    גיוס כסף
    • מצאו השקעה או חפשו במי להשקיע
    מאגר המומחים
    מאגר המומחים
    • חפשו עזרה
    דיזיין פרטנרס
    דיזיין פרטנרס
    • כל החברות
    • להצטרפות כדיזיין פרטנר
    מאגר הסטארטאפים
    מאגר הסטארטאפים
    • לכל הסטארטאפים
    • סטארטאפים בשלב Pre-seed/seed
    • בוטסטארפ
    • סטארטאפים בתעשיית ה-AI
    • סטארטאפים B2B
    • הצטרפות למאגר
  • משרות בסטארטאפים
    משרות פתוחות בסטארטאפים
    משרות פתוחות בסטארטאפים
    • לכל המשרות
    • פרסום משרה חדשה
  • עלינו
    על Startup for Startup
    על Startup for Startup
    • מי אנחנו
    • למה אנחנו עושים את זה?
    • 5 עקרונות בבנייה וניהול של קהילה
    • איך עושים פודקאסט
    תיבת ההצעות
    תיבת ההצעות
    • תשאלו אותנו הכל
    • שלחו לנו בלוג
    • הציעו הצעה בתיבת ההצעות
    • כל הדרכים לפנות אלינו
    הצטרפו לניוזלטרים שלנו
    הצטרפו לניוזלטרים שלנו
    • הניוזלטר של Startup for Startup
    • ניוזלטר ליזמים ויזמיות בשלבים ראשוניים
    • ניוזלטר למחפשי ומחפשות עבודה
    • ניוזלטר למנהלים/ות
  • מאגר המומחים
  • מציאת קו-פאונדר/ית
  • חיבור למשקיעים/ות
  • כל החיבורים
  • דיזיין פרטנרס
  • שמורים
עולם התוכן פלטפורמת החיבורים
user avatar
    • IL
      • WorldWide
  • logo
    • פלטפורמת החיבורים
    • מציאת קו-פאונדר/ית
    • חיבור למשקיעים/ות
    • כל החיבורים
    • דיזיין פרטנרס
    • מאגר המומחים
    • שמורים
    logo
    עולם התוכן פלטפורמת החיבורים
    • יזמים/ות
      תוכן למסע היזמי
      תוכן למסע היזמי
      • יוצאים לדרך? התחילו כאן
      • כל מה שחשוב לדעת על גיוס כסף
      • גיוס עובדים ראשונים
      • איך בונים מוצר ראשוני (mvp)
      תוכן לפי שלבי הסטארטאפ
      תוכן לפי שלבי הסטארטאפ
      • Ideation - גיבוש הרעיון לסטארטאפ
      • Pre-seed - פיתוח רעיון ראשוני למוצר
      • Seed - ולידציה, לקוחות ראשונים וגיוס כסף
      • Early stage - שיווק, מכירות ו-PMF
      • תוכן לשלב Growth stage
      • תוכן לשלבי Scale/ipo
      משאבים ליזמים/ות
      משאבים ליזמים/ות
      • מערכת למציאת קו-פאונדרים
      • חיבור לחברות דיזיין פרטנרס
      • מערכת לחיבור עם משקיעים
      • פלטפורמה לגיוס עובדים ראשונים
      • טמפלטים משפטיים
      • טמפלטיים לניהול פיננסי
      • טמפלטים לניהול עובדים
    • עובדים/ות בהייטק
      תכנים לעובדי ועובדות הייטק לפי תחום
      תכנים לעובדי ועובדות הייטק לפי תחום
      • הכל על מרקטינג
      • תוכן על AI
      • ניהול מוצר
      • HR, גיוס ותרבות ארגונית
      • ניהול עובדים
      • תוכן למפתחים/ות
      משאבים לעובדים/ות
      משאבים לעובדים/ות
      • מאגר משרות בסטארטאפים
      • טמפלטים לניהול מוצר
      • טמפלטים למנהלי צוותים
      • טמפלטים למנהלי שיווק
      עולם החיבורים
      עולם החיבורים
      • התחברו לאחרים ואחרות באקוסיסטם
      • התייעצו או הציעו עזרה לאחרים
      • הצטרפות כקו-פאונדר/ית בסטארטאפ
    • אירועים
      אירועים קרובים
      אירועים קרובים
      • The Offsite - Soft Skills
      • אירוע האונליין The offsite: Soft skills
      • כל האירועים
      אירועי שולחנות עגולים
      אירועי שולחנות עגולים
      • לכל השולחנות העגולים
      • ליצירת שולחן עגול
      אירועים קודמים
      אירועים קודמים
      • איך בונים תקציב? סדנא ליזמים.ות
      • איך לייצר מכירות מלידים קרים?
      • Forming Your Startup in the Age of AI
      • כלי AI למנהלי ומנהלות מוצר
      • איך לנהל תהליך גיוס חכם
      • כלי AI למנהלים
      • איך לאפטם מרקטינג עם AI
      • איך למונייד עושה שיווק בלי תקציבים גבוהים
      • יסודות ב-Go To Market
      • לכל האירועים הקודמים
    • הקהילה
      קהילת הפייסבוק טופס הצטרפות לקהילה
      תכנית המנטורינג
      תכנית המנטורינג
      • הצטרפות לתכנית המנטורינג
      תתי הקהילות שלנו
      תתי הקהילות שלנו
      • הצטרפו לתתי הקהילות
    • תוכן
      כל התכנים
      כל התכנים
      • כל התכנים
      פודקאסט
      פודקאסט
      • Startup for Startup
      • פרודקטיבי - ניהול מוצר
      • פלייליסטים
      • הפודקאסט באנגלית
      • מטריקות לחברות SaaS
      • צעדים ראשונים
      • סדרת אלטרנטיב
      • גיוס הכסף הראשון
      • סדרת הנפקה
      • השיעורים שלמדנו בוול סטריט
      • פרפורמנס מרקטינג
      • SaaS בסקייל
      • פרקים על מוצר
      • פרקים על פיתוח
      • פרקים על שיווק
      • פרקים על ניהול
      • כל הפרקים
      הבלוג
      הבלוג
      • גיוס כסף
      • מוצר
      • AI
      • משאבי אנוש
      • שיווק
      • ניהול
      • שיחות עם יזמים
      • תובנות מהדרך
      • כל הנושאים
      וידאו
      וידאו
      • שיעור אחד שלמדתי
      • משקיעים משתפים
      • הרצאות מאירועים
      • כל הסרטונים
      קורסים
      קורסים
      • קורס מכירות ליזמים.ות
      • קורס ניהול
      • חיפוש עבודה
      • גיוס כסף בשלבים מוקדמים
      • יסודות בניהול מוצר
      • פרפורמנס מרקטינג
      • יסודות ה-SaaS והמדידה
      • צעדים ראשונים בהקמת סטארטאפ
      • הצד המשפטי בהקמת סטארטאפ
      • כל הקורסים
      טמפלטים
      טמפלטים
      • שיווק
      • משפטי
      • מוצר
      • טמפלטים
    • Network
      מציאת קו-פאונדרים
      מציאת קו-פאונדרים
      • מצאו קו-פאונדר/ית
      גיוס כסף
      גיוס כסף
      • מצאו השקעה או חפשו במי להשקיע
      מאגר המומחים
      מאגר המומחים
      • חפשו עזרה
      דיזיין פרטנרס
      דיזיין פרטנרס
      • כל החברות
      • להצטרפות כדיזיין פרטנר
      מאגר הסטארטאפים
      מאגר הסטארטאפים
      • לכל הסטארטאפים
      • סטארטאפים בשלב Pre-seed/seed
      • בוטסטארפ
      • סטארטאפים בתעשיית ה-AI
      • סטארטאפים B2B
      • הצטרפות למאגר
    • משרות בסטארטאפים
      משרות פתוחות בסטארטאפים
      משרות פתוחות בסטארטאפים
      • לכל המשרות
      • פרסום משרה חדשה
    • עלינו
      על Startup for Startup
      על Startup for Startup
      • מי אנחנו
      • למה אנחנו עושים את זה?
      • 5 עקרונות בבנייה וניהול של קהילה
      • איך עושים פודקאסט
      תיבת ההצעות
      תיבת ההצעות
      • תשאלו אותנו הכל
      • שלחו לנו בלוג
      • הציעו הצעה בתיבת ההצעות
      • כל הדרכים לפנות אלינו
      הצטרפו לניוזלטרים שלנו
      הצטרפו לניוזלטרים שלנו
      • הניוזלטר של Startup for Startup
      • ניוזלטר ליזמים ויזמיות בשלבים ראשוניים
      • ניוזלטר למחפשי ומחפשות עבודה
      • ניוזלטר למנהלים/ות
    • הפרופיל שלי
      פלטפורמת החיבורים מציאת קו-פאונדר/ית חיבור למשקיעים/ות כל החיבורים מאגר המומחים מאגר המומחים שמורים עריכת פרופיל
    האירוע השנתי שלנו יוצא לדרך! The Offsite: Soft Skills
    להרשמה
    בית / תוכן / בלוג / 15 טיפים לבניית פרופיל לינקדין מושלם מאפס
    linkedin sign

    דקל יעקובוביץ,

    15 טיפים לבניית פרופיל לינקדין מושלם מאפס

    2021-10-07

    •

    6 דקות קריאה

    חיפוש עבודה משאבי אנוש

    לצפייה בסרטון ״איך לשפץ את פרופיל הלינקדאין״ לחצו כאן >> 

    הרבה אנשים אומרים לי שהם מבינים שהם צריכים לעבוד יותר על הפרופיל שלהם בלינקדאין, אבל כרגע הם לא מרגישים דחיפות כי הם מסיימים ללמוד רק בעוד שנה-שנתיים, ולקראת סיום הלימודים הם "יתחילו להשקיע". זאת טעות. אל תחכו לסיום הלימודים כדי לבנות את הפרופיל, תתחילו כבר מעכשיו. כמו כל דבר בחיים, גם בניית פרופיל לינקדאין מקצועית לוקחת זמן ואנרגיות. ולכו תדעו, אולי הלינקדאין כבר בקרוב יזמן לכם הזדמנות מקצועית חלומית.

    פרופיל לינקדאין לא טוב יפחית את הסיכויים שלכם לקבל זימון לראיון בעשרות אחוזים. אל תקחו את הסיכון הזה ותתחילו לעבוד עליו מעכשיו.

    רוצים להבין איך יראה תהליך ראיון העבודה שלכם? הכנו מדריך על זה.

    1. מה אני רוצה לשדר באמצעות הפרופיל שלי

    סטיב ג'ובס אמר פעם כי מיתוג זה מה שאחרים אומרים עליך כאשר אתה לא נמצא בחדר. הדבר הראשון שאתם צריכים לחשוב עליו בבניית הפרופיל היא מה אתם רוצים לשדר כאשר אחרים יסתכלו? מהו המיתוג שלכם? מה מבדיל אתכם מאחרים? כאשר מגייס מסתכל על הפרופיל שלי, מה אני רוצה שהוא יחשוב עליי?

    1. הקפידו על מילות מפתח

    לינקדאין פועלת כמו מנוע חיפוש, לכן  חישבו על SEO והוסיפו מילות מפתח שהן רלוונטיות לתפקיד שלכם, גם ב-about וגם ב-headline, מה שיעזור לכם להגדיל את החשיפה מצד "ציידי ראשים" (מגייסים) רלוונטיים.

    1. התייחסו לעצמכם כ"טאלנט"

    זה נכון גם לבניית פרופיל הלינקדאין, וגם לשלב הראיונות. מגייסים מחפשים היום "טאלנטים" והמלחמה על אותם אנשים רק עולה ועולה. הבליטו את הייחודיות שלכם, הדגישו באמצעות הפרופיל שלכם את הניסיון והאימפקט שעשיתם בעבר, ולמה כדאי לחברות לגייס דווקא אתכם.

    1. הוסיפו מיומנויות וניסיון בעל ערך

    כדי להיחשב טאלנט עליכם להיחשב כמועמדים שיכולים להוביל את החברה קדימה. לשם כך, תצטרכו לעבוד קשה וחכם. עבדו על פרויקטים, הוסיפו ניסיון מקצועי ולמדו עוד קורסים שיגדילו את הידע המקצועי שלכם. כדי לצבור ניסיון מקצועי תוכלו גם להתנדב בעמותה שאתם מחוברים אליה ולהיות בתפקיד שאתם שואפים אליו (מפתח אתרים, מנהל מדיה וכו). אני לדוגמה התנדבתי בעמותת טופז בתור מנהל מדיה. מבחינת מיומנויות - יש המון מקומות שבהם ניתן ללמוד בחינם או במחירים מאוד זולים.  לפני כשנה לינקדין פתחה מסלולי לימוד חינמיים במקצועות המבוקשים ביותר - ניהול פרויקטים, ניתוח נתונים, מכירות ועוד ועוד. בסיום הלימודים תוכלו להוסיף את תעודת ההסמכה לפרופיל הלינקדאין שלכם. כאן תוכלו להצטרף למסלול הלימודים.

    1. הצטרפו לקבוצות

    מעבר לכך שתוכלו ללמוד ולהתחבר לאנשים אחרים, קבוצות יאפשרו לכם להגדיל את החשיפה מצד אנשים נוספים. ולא סתם אנשים, אנשים שנמצאים בתחום המקצועי שלכם או בתחום שתרצו להשתלב בו.

    1. התחברו עם אחרים

    תגיבו תגובות ענייניות על פוסטים, הביעו את דעתכם ותתרמו קצת מהרקע והניסיון המקצועי שלכם בדיונים בקבוצות ייעודיות. תהיו דעתניים, אך חשוב לא להיכנס לוויכוחים ולשפוט אחרים.

    1. כתבו פוסטים

    מבחינת האלגוריתם בלינקדאין ההמלצה היא פוסט אחד ביום. אך אני מבין שלא כולם יוכלו לעמוד בזה. השתדלו לכתוב על בסיס קבוע על המקצוע שלכם, במיוחד אם אתם רוצים להיות "טאלנטים" בתחומכם. רעיונות לפוסטים שלוקחים 2 דקות:

    • שתפו פוסט שעורר בכם עניין בלינקדאין וקשור לתחום עיסוקכם או לבעיה נפוצה בתעשייה, מומלץ לכתוב על זה כמה מילים.
    • הוסיפו ציטוט מעורר השראה
    • שתפו את העוקבים שלכם על הישג מהזמן האחרון - סיום קורס, פרויקט שעבדתם עליו, תובנה שהגעתם אליה לאחרונה...
    • אל תשכחו להוסיף ויזואליות כמו תמונות או וידאו. 
    • הוסיפו תיוגים והאשטאגים בפוסטים - זה יעזור לכם להגיע לקהל גדול יותר.
    1. הוסיפו תמונת פרופיל ורקע מקצועית

    סלפי ותמונה עם אנשים זה לא מספיק מקצועי. השתדלו שבתמונת הפרופיל הרקע יהיה נייטרלי, תאורה טובה ,תסתכלו ישירות למצלמה וחייכו תמונת הרקע גם אמורה לשדר מקצועיות וקשורה לתחום עיסוק שלכם. אם יש לכם עסק או עובדים במקום מסוים תוכלו לשים את זה כתמונת רקע (אני לדוגמה שמתי את 'המשקיע העצלן' בתמונת הרקע שלי) או לעצב תמונת רקע ב-canva (ניתן פשוט לבחור תבנית אחת מעשרות התבניות המעולות שיש שם).

    1. הוסיפו את החלק Featured בפרופיל

    החלק הזה הוא מעין פורטפוליו שבו תוכלו לבחור 3 דברים שתרצו להבליט. תוכלו להעלות קורות חיים, פרויקט שעבדתם עליו, מאמר או כל דבר אחר שעבדתם עליו ותרצו להבליט. אני לדוגמה בחרתי לפרסם את המאמר הכי נצפה שלי בלינקדאין, מאמר שכתבתי לאתר medium.com ומקרה חקר שעשיתי על תפקיד ה-CSM (התפקיד שבו אני שואף להשתלב בהייטק) בחברת מאנדיי.

    1. טייטל (Headline)

    זהו אחד מהחלקים הכי חשובים בפרופיל שלכם ולצערי רוב המשתמשים לא מנצלים אותו מספיק טוב! מותר לכתוב עד 120 תווים בתיאור (וזה די הרבה), השתמשו בזה בחוכמה כדי לפרסם ולשווק את עצמכם בצורה המטיבה ביותר. תוכלו לכתוב עבודה נוכחית (לדוגמה: מנהל פרויקטים בחברת X), להוסיף מיומנויות ולשלב מילות מפתח שקשורות לתעשייה ולתחום שבו תרצו להשתלב. מילות מפתח רלוונטיות זה אחד הדברים הראשונים שמגייסים יראו בתוצאות החיפוש כאשר הם מחפשים מועמדים.

    דוגמה טובה:

    - Digital Marketing Manager at X | SEO | Google Analytics | Conversion Rate Optimization | Maximizing Profits

    טיפ קטן: בדקו איך אנשים בתחומכם בחרו להציג את עצמכם, זה תמיד טוב לשאוב השראה גם מאנשים אחרים.

    1. התחילו מ-150+ Connections

    די דומה להצעת חברות בפייסבוק. חשוב מאוד לא לשלוח (ולאשר) לכל אחד. העדיפות היא לשלוח לאנשים מתעשייה או מהתחום שתרצו להשתלב בו.

    1. הוסיפו ויזואליות וטקסט שיווקי לחלק הניסיון (Experience)

      בחלק הזה הוסיפו את הניסיון התעסוקתי שלכם לאורך השנים. כתבו 3-5 נקודות שמתארות את האחריות ואת מה שעשיתם בתפקיד. אל תכתבו רק את החובות ואת תיאור התפקיד, אלא הבליטו גם את ההישגים שלכם. דוגמה טובה: ניהלתי קמפיין
      שיווקי במייל שהוביל לעלייה ב-15% ברישומים לניוזלטר של החברה. ואל תשכחו לכתוב הכל באנגלית
      .
    2. הראו שאתם פתוחים לעבודה

    באמצעות "open to work" תוכלו להראות למגייסים שאתם פתוחים להצעות עבודה. כאן יש שתי אפשרויות: א. להוסיף בתמונת פרופיל שלכם, וכך זה יהיה פתוח לכולם.
    ב. להוסיף את החלק הזה בפרופיל, ואותו רק מגייסים יוכלו לראות. 

    1. ערכו את ה-URL של הפרופיל שלכם

    ה-URL שאנו מקבלים כאשר אנו פותחים חשבון הוא די שבלוני ומלא במספרים. בדרך כלל בנוסף לשמכם באנגלית יתווסף מלא מספרים לא רלוונטים. ניתן לערוך את זה כך שיראה יותר נקי ומסודר בכך שתמחקו את המספרים המיותרים. איפה זה נמצא אתם שואלים? בצד ימין למעלה - "Edit Public Profile & URL".

    1. הוסיפו Skills & Endorsements

    ניתן להעלות עד 50 מיומנויות, ומתוכן שלוש יהיו בטופ המיומנויות שלכם. הוסיפו מיומנויות שמבליטות את הידע שלכם בכלים שונים (אקסל לדוגמה), מיומנויות שרלוונטיות לתעשייה/תחום, יכולות בין אישיות (ניהול צוותים, סטוריטלינג), שפות נוספות. מבחינת המלצות, תוכלו לבקש מאנשים שאתם עובדים/עבדתם איתם לכתוב עליכם 3-4 משפטים שבו הם יבליטו את הניסיון, המיומנויות ואת היתרונות שבעבודה איתכם. בתמורה, תוכלו להחזיר להם גם המלצה בפרופיל.

    ***********

    מי אני?

    אני מתעסק במיתוג אישי בלינקדאין כבר מעל לשנתיים, ועסוק (באופן די אובססיבי) על שיפור הפרופיל שלי. הפוסט הכי נצפה שלי בלינקדאין הגיע כבר לקרוב ל-75,000 אנשים ובזכות הפעילות האקטיבית שלי בלינקדאין זכיתי לשיתופי פעולה מקצועיים והצעות עבודה ממעסיקים. חשוב לי לציין, כי אני לא מגדיר את עצמי "מומחה", ככל שאני יותר מתעסק וחוקר על לינקדאין אני מבין כמה אני עוד צריך להשקיע בלמידה. אך אני כן שיתפתי כאן את כל מה שאני יודע על הפלטפורמה, לא חסכתי בדבר, ואם יש לכם עוד טיפים יותר מאשמח שתשתפו אותי.

    פוסט זה פורסם לראשונה בקהילה שלנו.

    שתפו את הבלוג:

    Startup for Startup אישי

    קבלו עדכונים על הנושאים שהכי מעניינים אתכם

    Cloud
    Mic Wave

    שלי Startup for Startup

    קבלו עדכון ישר למייל ברגע שיוצא תוכן חדש בנושא.

    אני מאשר.ת לstartup for startup לשלוח אליי תוכן.

    monday.com's policy privacy -לעוד אינפורמציה כנסו ל

    AI
    Early stage
    Growth Stage
    Ideation
    Pre-seed
    Pre-seed/seed
    Scale/IPO
    Seed
    גיוס כספים
    דאטה
    הסדרות שלנו
    הצלחת לקוחות (CS)
    הרצאות מלאות
    השראה
    זווית המשקיע/ה
    יסודות בבניית סטארטאפ
    מוצר
    מכירות
    משאבי אנוש
    משפטי
    ניהול
    עיצוב
    פיננסים
    פיתוח
    שותפויות עסקיות
    שיווק
    שיעור אחד שלמדתי
    תפעול

    הירשמו לאיזור האישי

    צרו פרופיל אישי באתר ותוכלו להתחבר לאחרים ואחרות, לקבל תכנים מותאמים אישית, ולשמור את התכנים שהכי מעניינים אתכם.

    לאיזור האישי
    Startup for Startup

    Startup for Startup

    הירשמו לאיזור האישי
    צרו פרופיל אישי באתר ותוכלו להתחבר לאחרים ואחרות באקוסיסטם,
    לקבל תכנים מותאמים אישית,
    ולשמור את התכנים שהכי מעניינים אתכם.
    לאיזור האישי

    עוד תוכן בנושא:

    כשהמשמעות פוגשת את הביצועים: הסוד להצלחת עובדים וארגונים

    בלוג

    4 דק'

    06/2025

    כשהמשמעות פוגשת את הביצועים: הסוד להצלחת עובדים וארגונים

    #משאבי אנוש
    Enter Card קריאת הבלוג
    305: אתגרים בסגירת סטארטאפ, ותובנות שאספנו בדרך

    פודקאסט

    36 דק'

    06/2025

    305: אתגרים בסגירת סטארטאפ, ותובנות שאספנו בדרך

    גבריאל עמרם, קו-פאונדר שסגר את החברה שלו אחרי 4 שנות פעילות, עשרות עובדים, והשקעות של יותר מ-13 מיליון דולר. הוא משתף ברגע שבו הבין שהגיע הזמן לעצור את החברה ואת החלום סביבה.

    #Early stage
    #Growth Stage
    #Pre-seed
    #Seed
    #יסודות בבניית סטארטאפ
    #משאבי אנוש
    Enter Card האזנה לפרק
    303: ארבעה סגנונות תקשורת בעבודה, ויצירת סביבה שמותר לטעות בה

    פודקאסט

    35 דק'

    05/2025

    303: ארבעה סגנונות תקשורת בעבודה, ויצירת סביבה שמותר לטעות בה

    איך אפשר להגיד בדיוק את אותו משפט ולקבל תגובה שונה לגמרי, רק כי הדרך שבה אמרנו אותו השתנתה? מה מניע את חברי הצוות שלנו בתקשורת איתנו, ואיך אנחנו משתקפים למי שעובד איתנו?

    #Growth Stage
    #Pre-seed
    #Seed
    #הסדרות שלנו
    #משאבי אנוש
    #ניהול
    Enter Card האזנה לפרק
    300: להיכנס לרדאר - נטוורקינג, מיתוג אישי ומה שביניהם

    פודקאסט

    35 דק'

    04/2025

    300: להיכנס לרדאר - נטוורקינג, מיתוג אישי ומה שביניהם

    מה זה מיתוג אישי ואיך אפשר לעשות את זה באופן לא מתאמץ או ״מפוצץ״? איך מוצאים את הנקודות שמבדלות אותנו, גם אם נדמה שאין לנו מה לחדש, ומה הדרך הכי טובה ליצור קשרים משמעותיים בעולם העבודה?  השבוע בפרק ה-300 של הפודקאסט (!) אנחנו חוזרים לסדרת פרקי הסופטסקילז שלנו – כל הדברים שלא כתובים בקורות החיים …

    15 טיפים לבניית פרופיל לינקדין מושלם מאפס לקריאה »

    #הסדרות שלנו
    #משאבי אנוש
    Enter Card האזנה לפרק
    292: כלים מעולם הדיבייט למשא ומתן בעבודה - איך לבנות טיעון מעולה (עמיחי אבן חן)

    פודקאסט

    28 דק'

    02/2025

    292: כלים מעולם הדיבייט למשא ומתן בעבודה - איך לבנות טיעון מעולה (עמיחי אבן חן)

    בפרק השבוע עמיחי אבן חן, סניור פרודקט מנג׳ר במאנדיי וזוכה אליפות אירופה בדיבייט, מסביר איך לבנות טיעון שעובד – מול מנהלים, משקיעים, או אפילו כשמבקשים העלאת שכר.

    #Early stage
    #הסדרות שלנו
    #משאבי אנוש
    Enter Card האזנה לפרק
    מחפשים עבודה? מקום העבודה הבא שלכם יכול להיות מקום העבודה הקודם שלכם

    בלוג

    4 דק'

    02/2025

    מחפשים עבודה? מקום העבודה הבא שלכם יכול להיות מקום העבודה הקודם שלכם

    Enter Card קריאת הבלוג
    286: סטוריטלינג עסקי - שש דרכים לספר את הסיפור שלך (ד״ר נועם פיינהולץ)

    פודקאסט

    46 דק'

    01/2025

    286: סטוריטלינג עסקי - שש דרכים לספר את הסיפור שלך (ד״ר נועם פיינהולץ)

    אנחנו מדברים על טכניקות פרקטיות להצגה עצמית: מסיפור קצר ומדוייק, דרך שימוש במספרים שמספרים את הסיפור שלנו בצורה עוצמתית, שימוש ברגעים קטנים כדי ליצור חיבור אמיתי ועד המודל שעוזר לנו לספר על עצמנו - מבלי להעמיד את עצמנו במרכז. 

    #הסדרות שלנו
    #השראה
    Enter Card האזנה לפרק
    הקמת חברה בחו״ל - השקעה של קרנות במבנה אמריקאי

    וידאו

    35 דק'

    12/2024

    הקמת חברה בחו״ל - השקעה של קרנות במבנה אמריקאי

    בסשן נלמד על ההבדלים בהסכם ההשקעה וההשפעה על בדיקת הנאותות (due diligence) של קרנות במבנה ישראלי ואמריקאי

    #הרצאות מלאות
    Enter Card צפייה בוידאו
    279: איך הצלחתי לעבור לתפקיד שרציתי (אלמוג רוס ורועי סעדון)

    פודקאסט

    33 דק'

    11/2024

    279: איך הצלחתי לעבור לתפקיד שרציתי (אלמוג רוס ורועי סעדון)

    אנחנו מדברים על איך להוביל שינוי בקריירה שלנו בתוך הארגון, איך מזהים הזדמנויות לצמיחה וממנפים אותן, ואיך רותמים אחרים למסע שלנו. האזינו לפרק

    #משאבי אנוש
    Enter Card האזנה לפרק
    איך השתמשתי ב-AI כדי למצוא עבודה

    וידאו

    54 דק'

    10/2024

    איך השתמשתי ב-AI כדי למצוא עבודה

    איך כלי AI יכול להפוך לגורם מרכזי שמוביל להצלחה בתהליך חיפוש העבודה? בסשן נלמד איך להשתמש ב-ChatGPT כדי לעשות אופטימיזציה לקורות החיים, איך לשדרג את פרופיל הלינקדאין כך שיבליט בדיוק את הכישורים שהמגייסים מחפשים, ואיך להתכונן לראיונות עבודה בצורה כזו, שאפילו השאלות הקשות ביותר יהפכו לנושאים שקל להתמודד איתם. נועה פרבר עובדת בתעשיית ההייטק ב-15 שנה האחרונות בתפקידי אופרציה בשיווק, מכירות ועסקים, ומתמחה בהובלת תהליכי אופטימיזציה ואוטומציה טכנולוגיים. לאחרונה, לאחר חופשת לידה, היא נאלצה לחפש עבודה בתוך מציאות מאתגרת של מלחמה ואתגרים אישיים. בעזרת הידע שלה בתחום האופטימיזציה, היא נעזרה בכלים מבוססי AI כדי לייעל את תהליך חיפוש העבודה שלה. לינקים שימושיים: קובץ הפרומפטים: https://www.noafarber.com/ai-job-search-guide? utm_source=webinar&utm_medium=presentation&utm_campaign=ai_job_search_guide ChatGPT for Beginners: Save time with Microsoft Excel: https://www.coursera.org/projects/chatgpt-for-beginners-save-time-with-microsoft-excel Prompt Engineering for ChatGPT: https://www.coursera.org/learn/prompt-engineering

    #AI
    #הרצאות מלאות
    Enter Card צפייה בוידאו
    איך צולחים את גיוס העובד הראשון בארה

    בלוג

    6 דק'

    09/2024

    איך צולחים את גיוס העובד הראשון בארה"ב? המדריך המלא

    #Early stage
    #משאבי אנוש
    Enter Card קריאת הבלוג
    על שיתוף פעולה בין מנהלים בארגון

    בלוג

    4 דק'

    09/2024

    על שיתוף פעולה בין מנהלים בארגון

    #ניהול
    Enter Card קריאת הבלוג

    חזרה להכל >>

    הניוזלטר שלנו

    הירשמו וקבלו עדכונים על פרקים חדשים, כתבות, אירועים ועוד הפתעות!

    רוצים לקחת חלק בשיתוף ידע?

    אם גם אתם רוצים להצטרף למשימה שלנו להעשיר את האקוסיסטם בידע ותובנות, אם אתם רוצים לשאול אותנו משהו, אם אתם מרגישים שיש משהו שעזר לכם וכולם צריכים לדעת, נשמח לשמוע. 

    כתבו לנו
    iconתשאלו אותנו הכל
    • מי אנחנו
    • האיזור האישי
    • ניוזלטר
    • הקהילה
    • טופס הצטרפות לקהילה
    • WorldWide
    • תיבת הצעות
    • פודקאסט
    • בלוג
    • קורסים
    • Watch & Learn
    • אירועים עתידיים
    • Terms of use
    • Privacy policy
    • פודקאסט
    • פרודקטיבי
    • פלייליסטים
    • פודקאסט באנגלית
    • בלוג
    • שיחות עם יזמים
    • תובנות
    • כל התכנים
    • Watch & Learn
    • גיוס עובדים
    • קורס ניהול
    • בניית מותג ויצירת תוכן
    • גיוס כסף בשלבים מוקדמים
    • צעדים ראשונים בהקמת סטארטאפ
    • חיפוש עבודה
    • ניהול מוצר: הבסיס
    • יסודות ה-SaaS והמדידה
    • Performance Marketing
    • טופס הצטרפות לקהילה
    • אירועים עתידיים
    logo
    • מי אנחנו
    • ניוזלטר
    • האיזור האישי
    • מאגר הסטארטאפים
    • מאגר הטמפלטים
    • תיבת הצעות
    • WorldWide
    • Terms of use
    • Privacy policy
    • Startup for StartupPodcast
    • Video Library
    • Blog – List View
    • Founders
    • Contact Us
    Follow us on Twitter Subscribe to our YouTube Channel Follow us on Instagram Connect with us on LinkedIn Like us on Facebook
    All Rights Reserved © monday.com
    Yitzhak Sadeh 6, Tel Aviv-Yafo
    התוכן נשמר בהצלחה! ניתן לצפות באזור השמורים

    יצירת פרופיל

    מילוי מדויק של הפרטים יאפשר לנו להתאים לך את התוכן הכי רלוונטי עבורך :)

    הציעו עזרה לאחרים

    הקהילה שלנו מבוססת על שיתוף ידע ועזרה הדדית :)
    הצטרפו כמומחים/ות ואפשרו לאנשים לפנות אליכם בתחומי המומחיות

    פרט *
    במידה ולא גייסת כסף אפשר לבחור את השלב המקביל לשלב שלך (לפי כמות עובדים, הכנסות וכו׳)
    העתיקו את הלינק מפרופיל הלינקדאין
    icon
    המייל נשלח!
    נותרו: 0 מיילים לחודש. מתחדש ב-1 לחודש
    סגור
    icon
    הפגישה נקבעה!
    נותרו: 0 פגישות לחודש. מתחדש ב-1 לחודש
    סגור
    סגור
    icon
    הבקשה שלך התקבלה, תודה :)
    אנחנו עוברים על כל הפרטים, ובקרוב ניצור איתך קשר בנוגע לשולחן העגול.
    סגור
    icon
    קיבלנו את בקשתך לפתיחת שולחן עגול!
    נעבור על הבקשה ובימים הקרובים ישלח אליך מייל אישור והשולחן יופיע ברשימת השולחנות העגולים.
    סגור
    ✕

    שליחת מייל

    שם מלא*
    תפקיד*
    חברה*
    קצת עליי *
    תוכן המייל*
    ✕

    שליחת מייל למשקיע/ה

    שם מלא*
    תפקיד*
    שם הסטארטאפ*
    לקראת סבב גיוס - או לא*
    תעשיות*
    לינק לאתר
    תוכן הפנייה*
    כדאי לכתוב בקצרה ובנימוס מה אתם מחפשים – השקעה, שותפות אסטרטגית, ייעוץ, סיוע בשוק מסוים וכו', ואם יש לכם משהו חשוב להוסיף עליכם או על הסטארטאפ.
    Pitch deck
    Maximum file size: 128 MB
    * כמה טיפים חשובים על איך כדאי לפנות למשקיעים/ות.

    Startup for Startup

    האם תרצה/י לשתף את הפרופיל שלך עם עוד א.נשים?

    • פרטים אישיים
    Profile picture
    העתיקו את הלינק מפרופיל הלינקדאין

    Startup for Startup

    האם תרצה/י לשתף את הפרופיל שלך עם עוד א.נשים?

    העתיקו את הלינק מפרופיל הלינקדאין
    icon
    אנחנו עוברים על הבקשה שלך :)
    אנחנו עוברים על כל הפרטים, ובזמן הקרוב תקבל/י מייל המעדכן בסטטוס הבקשה למערכת. בינתיים אפשר ליהנות מתוכן מותאם
    icon
    היי , כיף שהצטרפת :)
    עכשיו נוכל להתאים לך תוכן שיהיה רלוונטי עבורך וכמובן תוכל להצטרף לעולם הנטוורק בכל שלב.

    איזה כיף לראות אותך כאן :) איזה כיף לראות אותך כאן :)

    יש לך כבר חשבון? התחבר/י אין לך חשבון? להרשמה

    נראה שיש לך חשבון איתנו, אתה יכול להתחבר כאן

    נראה שאין לך עוד חשבון אצלנו, כאן אפשר להירשם

    Login with Google Login with Linkedin

      avatar איזור אישי
      אזור אישי התייעצות עם מומחה שמורים עריכת פרופיל התנתקות
    • תוכן
      • כל התכנים
      • פודקאסט
        • פודקאסט
        • פרודקטיבי
        • פלייליסטים
        • פודקאסט באנגלית
      • בלוג
        • בלוג
        • שיחות עם יזמים
        • תובנות מהדרך
      • וידאו
      • קורסים
        • חיפוש עבודה
        • צעדים ראשונים בהקמת סטארטאפ
        • גיוס כסף בשלבים מוקדמים
        • גיוס עובדים
        • יסודות בניהול מוצר
        • בניית מותג ויצירת תוכן
        • יסודות ה-SaaS והמדידה
        • Performance Marketing
      • הכל על..
    • אירועים
      • אירועים קרובים
        • איך בונים חברה ש(כמעט) כולה אאוטסורס
      • אירועי שולחנות עגולים
      • אירועים קודמים
    • הקהילה
      • הקהילה
      • טופס הצטרפות לקהילה
    • מי אנחנו
      • על Startup for Startup
      • תיבת הצעות
      • הצטרפו לניוזלטר
    • מאגרים שימושיים
      • מאגר הסטארטאפים
      • מאגר משרות
      • דיזיין פרטנס
      • טמפלטים
      • מאגר הטאלנטים
    • מתחברים
      • מציאת קו-פאונדר
      • גיוס כסף
      • סיוע מקצועי
    • Investors office hours – 3
    • meetings with investors 2024
    • Personal Area –Network Tab
    • Mentoring Program 3
    • Insider speakers
    • HealthTech Founders Startup for Startup
    • Newsletter for stage 1
    • Personal Area – My Content
    • Networks – Network
    • Stage Experience
    • ניוזלטר למחפשי עבודה
    • 1:1 עם משקיעים
    • תתי קהילות
    • ניהול קהילה
    • Debug
    • Mentoring Program December
    • Dec – mentors
    • newsletter for managers
    • Elevate Your Personal Brand with Startup for Startup
    • Forming Your Startup in the Age of AI
    • Angels sign up
    • jal roundtable
    • Round Table Form
    • Networks – Investors
    • Networks – Entrepreneurs
    • Networks – CO-Founders
    • Networks – Help Community
    • Networks – Saved Content
    • Content – Saved Content
    • Networks – Network
    • courseregistrationform
    • moredetails
    • course registration
    • Networks – Design Partners
    • sfs arbic
    • Sales assets
    • טופס פידבק מפגש ראשון
    • FintechX
    • FintechX Form
    • afikoman25
    • Investors Office Hours
    • Test-tag
    • curse-remainder-unsubscribe
    • Test_Monday_board

    איזה כיף לראות אותך כאן :) איזה כיף לראות אותך כאן :)

    יש לך כבר חשבון? התחבר/י אין לך חשבון? להרשמה

    נראה שיש לך חשבון איתנו, אתה יכול להתחבר כאן

    נראה שאין לך עוד חשבון אצלנו, כאן אפשר להירשם

    Login with Google Login with Linkedin

    מצאת אותי!
    למילוי הפרטים לפרס >