אבישי אברהמי, מייסד ומנכ"ל Wix, הצטרף אלינו כדי לדון באחד האתגרים המרכזיים העומד בפני מייסדים.

• Seed

אנחנו מדברים על המעבר מ״מכירות״ ל״ייעוץ״. אורח: מיטשל בליקמן, Senior Workflow Consultant במאנדיי.קום

• Growth Stage
• מכירות

יבגני קאזינק, מעצב במאנדיי.קום וארנון ניר, מפתח במאנדיי.קום, הצטרפו אלינו כדי לדבר על צוות המשימה הסודי שהובילו.

• השראה

אנחנו מדברים על תהליך תאימות ה-GDPR (האסדרה הכללית להגנה על מידע), מ-א' ועד ת'. אורח: אוריאל וייס, Head of Operations

• Growth Stage
• דאטה
• משפטי

אנחנו מדברים על כל מה שרצינו שתדעו על אופציות. אורח: כפיר ליפמן, Director of Finance במאנדיי.קום

• יסודות בבניית סטארטאפ
• פיננסים

אנחנו מדברים על יצירת העיצוב ל-column center החדש. אורחת: איילה נרושביץ', מעצבת במאנדיי.קום

• Early stage
• מוצר
• עיצוב

זהו פרק בשווי של כ-6 מיליארד דולר - גודל הקרן המנוהלת על ידי אחד המשקיעים שלנו, Insight. אורח: ג׳ף הורינג

• גיוס כספים

אנחנו עוסקים בשאלה האם קידום בהכרח משמעו ניהול? נרחיב ונפרט על התפיסה של הובלה מתוך מנהיגות (Individual Contributor). אורח: טל הרמתי, Tech Lead במאנדיי.קום

• Early stage
• השראה
• פיתוח

אנחנו מדברים על התפקיד של "Dev of the Day" - הדרך שלנו לשיתוף פעולה בין נציגי התמיכה לבין המפתחים בחברה. אורח: גיא אסינובסקי, מפתח במאנדיי.קום.

• Customer Success
• Early stage
• פיתוח

אנחנו מדברים על Data security - הדבר ההכרחי כשלעצמו, אך שקל להתעלם ממנו. אורח: דניאל מיטלמן, מוביל תחום אבטחת המידע במאנדיי.קום

• Growth Stage
• דאטה

אנחנו מדברים על האתגרים העולים בפתיחת משרד חדש בחו"ל. אורח: תום רונן, Co-Head of Customer Success במאנדיי.קום

• Growth Stage
• אופרציה

אנחנו מדברים על האתגרים בפיצוח מודלים של פרטנרים-ריסלרים-צ׳אנלים. אורח: אסף פרדקין, Head of Partnerships במאנדיי.קום

• Growth Stage
• Partnerships

אנחנו מדברים על הפחתת סיכון בגיוס הון ממשקיעים - ומה למדנו מגיוס של 84 מיליון דולר בארבעה סבבים על פני חמש שנים. אורח: רועי מן, מנכ״ל ומייסד-שותף במאנדיי.קום.

• Early stage
• גיוס כספים

אנחנו מדברים על יצירת מוטיבציה במשימות שאי אפשר לראות את התוצאה שלהן באופן מיידי, ועל פיתוח מוכוון אימפקט. אורח: דניאל לריה, Head of R&D במאנדיי.קום

• Early stage
• פיתוח

אנחנו מדברים על כיצד במשך שלוש וחצי שנים monday.com התפתחה וגדלה ללא איש מכירות אחד. אורח: פגשנו את יוני אושרב, Head of Sales

• Early stage
• מכירות

אנחנו מדברים על כיצד תכנון פיננסי ובקרה על תזרים המזומנים יוכלו לעזור לנו להתפתח ולצמוח מהר יותר, וכן לפתוח דלתות. אורח: כפיר ליפמן, Head of Finance

• פיננסים

אנחנו מדברים על האתגרים הקיימים בהעסקת מספר רב של עובדים איכותיים.אורחת: דניאל וייסבלט, technical recruiter

• Early stage
• משאבי אנוש

אנחנו מדברים על ההחלטה המוזרה לכאורה של monday.com להקדיש שליש מהמחקר והפיתוח לפיתוח פנימי.אורח: רן דוידוביץ, Bigbrain team leader

• Growth Stage
• דאטה

אנחנו מדברים על כיצד יוצרים ביזנס עבור מוצר B2B באמצעות direct marketing. אורח: רותם שי, Head of Performance Marketing

• Growth Stage
• מרקטינג
• ניהול

אם תלכו במסדרון המעגלי של מאנדיי.קום, המילה שתשמעו הכי הרבה היא כנראה ״אימפקט״, ולא רק מהפאונדרים או מנהלי הצוותים אלא גם מכל אחד מהמפתחים. מה ההבדל בין עשיה שמוכוונת אימפקט לכזו שמטרתה להספיק כמה שיותר או להוציא מוצרים עובדים בלי באגים? איך מייצרים תרבות שבה כולם כולל כולם ב…

• Early stage
• פיתוח

אנחנו מדברים על הדרך בה פתרנו את האתגרים הגדולים ביותר של המוצר, על ידי הקמת "סטארט אפ בתוך סטארט אפ", הידוע גם בתור “taskforce”. אורחת: שירלי באומר, Product Manager

• Early stage
• מוצר

אנחנו מדברים על איך הבנו ש-1038 דק׳ זמן תגובה ללקוח זה משהו שאנחנו רוצים לשנות -ואיך עשינו את זה בפועל. אורח: שחר ששון, Senior Customer Success Manager

• Customer Success
• Early stage

אנחנו מדברים על תפקיד המעצב במאנדיי - החל מהתקופה ששישה אנשים עבדו בדירת חדר ועד לחברה של 126 עובדים ו300,000 משתמשים. אורחת: רותם וייסמן

• Early stage
• עיצוב
• פיתוח

אבירם גבאי, מפתח בצוות הצמיחה, סיפר לנו איך לבצע טסטים נכון, מה האימפקט של טסט מוצלח על החברה, למה זה בסדר גמור שטסטים נכשלים - כל עוד לומדים מהם משהו, מה עושים כשהדאטה והערכים של

• Early stage
• Pre-seed
• מוצר