התקופה האחרונה מאופיינת בלא מעט חוסר וודאות, שמחלחל גם פנימה אל מקום העבודה – בין אם מדובר במצב הכללי בשוק, בשיח הפוליטי או במצב הבטחוני, לא מעט אנשים מושפעים מהמצב, כמו גם האקו-סיסטם כולו. בתקופות כאלו, חשוב לדעת איך לתמוך בעובדים שלנו ולספק להם כלים שיעזרו להם להתמודד – בין אם דרך שיחה, פרקטיקות ניהוליות, או שירותים שיוצעו להם. דיברנו עם נועה מץ, Opetating Partner and Startup Psychologist בקרן F2, על איך המצב בחוץ עלול להשפיע על הסטרטאפ ועל העובדים שלנו, איזה כלים אנחנו יכולים להציע להם, ואיך אפשר לתקשר ביטחון בתקופה של חוסר וודאות.