האם היינו באמת סטארט אפ?

זהו בלוג עיבוד שנכתב אחרי סגירה.

באתי למיזם הזה עם עסק קיים, עובד, ונהדר בן 5 שנים. ידעתי שיש לי הרבה ידע בניהול חברת שירותים, והחזקתי בכמה תובנות שהנחתי שיקצרו לנו זמן טעויות. אל דאגה, מצאתי טעויות חדשות לעשות.

הרעיון שלנו היה מעולה. סופר שאפתני אבל ישים, חדשני ופותר בעיה אמיתית וכואבת מאוד.

לא חיכינו למשקיעים, כל כך האמנו ברעיון שלקחנו הלוואה – שלושת השותפים יחד, ויצאנו לדרך. בנינו, יצרנו, כתבנו, ניסינו על אנשים ונדהמנו. מה שחשבנו שיש לנו ביד לא ראה ממטר את מה שהיה לנו באמת.

מה שראינו בעיניים שלנו היה לא פחות מופלא.

אף אחד לא נשאר אדיש למה שעשינו. פעמים רבות זה עורר המון אמוציות וויכוחים. או שעפו על המיזם, נקשרו אליו ולא זזו בלעדיו, או שזה עורר התנגדות עזה וסוערת. היום אני יודעת שזה מעולה. זה אומר שנגענו בעצב חשוף, ועמדנו על ציר הזמן בנקודה מאוד מדויקת שבה חלק מאמצים וחלק מבטלים - כי אנחנו מערערים על הקיים ועל העבר.

התחלנו לרוץ. התחלנו למכור. זה לא היה פשוט אבל די מהר ה one pager  שלנו התמלא בשמות של החברות הכי גדולות בארץ. מהייטק, תעשייה, פארם, מדיקל, ביטחוני – כולם התעניינו, כולם באו, יותר מ 80% הפכו ללקוחות. הוזמנו להרצות בכל הכנסים בתחום. עשו עלינו ריגול תעשייתי (טיפ – אם אתם עושים ריגול תהיו עקביים לגבי השם הבדוי שלכם לאורך השיחה).

אז איך ממקום כזה התרסקנו?

בשלב הזה עמדו בפנינו שתי אפשרויות. שני שבילים, אחד ימינה, אחד שמאלה ואנחנו צריכים להמר. כלומר – להחליט. אבל הבסיס להחלטה לא היה ידע או ניסיון עבר כך שמבחינתי זה היה הימור.

האם אנחנו עסק רגיל או סטארט אפ?

האם בשלב הזה, כשיש הכנסות ולקוחות יפים – הולכים לגייס כסף או מפתחים את העסק?

האם הופכים את הדבר המדהים אך המאוד ידני וסטטי שיש לנו, לטכנולוגי ואוטומטי על אף שזה שאפתני להחריד ואנחנו לא בטוחים שיש לנו את היכולות?

וכדי לעשות את הכל יותר דרמטי, היו לנו שני יועצים, כל אחד בתחומו, כל אחד מבריק וכל אחד, ללא צל של ספק אוהב, מעריך ומאמין בנו ובמיזם ב 100%.

אחד אומר ימינה אחד אומר שמאלה.

החלטנו.

החלטנו החלטה זהירה, כשבפנים לא הפסקנו להתלבט. היא הייתה תחת סימן שאלה גדול שהלך איתנו בכל שלב, אבל – בכל פעם קרה משהו שחיזק את ההחלטה. התקבלנו לאקסלרטור נחשב. הגענו לשלב של term sheet, לא הייתה פגישה אחת עם משקיעים – גדולים או פרטיים – שנדחתה. משקיע מרוסיה פונה, מגיע לארץ לשורת פגישות, מדבר גדולות. חברים רוסיה זה לא ישראל, הסקייל, הו הסקייל. ופתאום פנייה מחברת big 4, מקנדה.

חיינו בתחושה של הנה הנה זה קורה. ובזמן הזה – הפוקוס מהביזנס מוסט. הרי הכסף הגדול מעבר לפינה לא? המכירות בירידה. הרי השמות הגדולים כבר לקוחות לא? ועוברים החודשים, והפגישות עם המשקיעים מתחילות ב high ונגמרות בביי. ו TS אחד נופל ומגיע עוד אחד וגם הוא נופל.

והכסף נגמר אבל ההוצאות הקבועות לא. והנה מגיעה האפיזודה שתגמור אותנו סופית – חברה גדולה ומאוד עשירה רוצה לבצע רכישה ולפתח. באים לבדוק, ועוד דרג מגיע, ועוד פגישה עם הבכירים, ואז פגישה עם המנכל. הכל זז אבל לאט. שבועות ארוכים עוברים בין שלב לשלב. ואנחנו כבר חנוקים, וכבר במאזן שלילי מאוד, וכבר אין כוח או מוטיבציה כי הרי הסיפור הזה בן 600 מילים אבל בחיים האמיתיים עוברות 3 שנים. ואני כבר לא אוהבת למנכ"ל, ואני כבר לא מתרגשת מכלום. ואור הזרקורים של הסטארטאפים כבר לא מסנוור, והכל על הקשקש מלהתפוצץ.

הזמן זוחל ואנחנו דשים ודשים איתם על שורות באקסל. ויום אחד אני קמה ומבינה שזה לא יקרה. שכמו בחיזור – אם הוא באמת היה רוצה כבר הייתה חתונה. ואני מבינה שגם לא יהיו עוד. שאין בי טיפת דלק, וגם לא כוח ללכת ברגל להביא ג'ריקן.

נגמר.

אז מה התובנות שלי היום במבט לאחור? 

  • לא כל עסק חייב להפוך ל SU. יש עסקים נהדרים שהם... עסק. יודעים מה? סטארט אפ, עם כל הגלורי, שלא יודע להיות קודם כל עסק מצוין – הוא רק גלורי.
  • בדיעבד? לא הייתי קופצת כל כך מהר לבריכה הזו. הייתי שמה את כל המאמץ על מכירות ומכניסה כסף. כשאתם מסתובבים בין משקיעים עם חור בכיס, שיקול הדעת מתעקם, המנוע הוא לחץ וחרדה קיומית. בניגוד לחברות אחרות שחייבות את הטכנולוגיה על ההתחלה, אנחנו יכלנו לרוץ ידנית.
  • אני מקווה שאף אחד לא ייפגע מזה כי אין לי כוונה כזו – האקסלרטור היה בזבוז זמן. היה לי נורא קשה להודות בזה בזמנו כי בנטייה האנושית שלנו אנחנו נוטים לסנגר על ההחלטות שלנו ולהאחז במה שכן היה טוב. זה שאב לי את הזמן, הסיט לי את הקשב ולא למדתי שם שום דבר דרמטי שלא ידעתי כבר או יכלתי לסגור בשיחה עם חברים מנוסים. זו ממש לא אמירה גורפת לכולם, זה תלוי חברה, מוצר וניסיון קודם של השותפים.
  • כשדברים זוחלים זה סימן רע – היו לא מעט משקיעים, חלקם התבררו כ"משקיעים", שמרחו לנו את הזמן. בדיעבד הייתי שמה להם דד ליין. מי שרוצה – רץ מהר ומקדם דברים.
  • הייתי מאוד מבולבלת, מאוד לבד בתוך הבלבול. על אף שהיינו, ואנחנו עדיין, חברים טובים – כולנו היינו באותה קלחת. הייתי צריכה לדבר עם מישהו. פסיכולוגית, קואוצ'רית, יזמית מנוסה.. מישהי או מישהו להעזר בו בתקופה מנטלית סופר סופר קשוחה.
  • מה כן עבד? הגענו מהדומיין. חווינו את הכאב שניסינו לפתור על בשרנו. באנו עם תובנות מהשטח, עם קשרים וחיבורים, עם ידע. אני תמיד חוששת ליזמים שמנסים לפתור משהו שלא חוו בעצמם. זה כמו לפתוח מסעדה מבלי לעבוד במטבח יום אחד.
  • היינו מושקעים ב 100% במיזם.
  • אהבנו את מה שעשינו, ראינו בזה שליחות אמיתית והאותנטיות הזו עברה הלאה ומכרה.

האם אני מצטערת על החוויה. התשובה היא חד משמעית לא. בתוך כל הקושי היו אלפי רגעים מרגשים, רגעי הצלחה וסיפוק, צחוק היסטרי וחברות אמת. כמות הלמידה היא עצומה והתובנות ילכו איתי תמיד.

וזה הסוף חברים.

אולי יעניין אתכם לקרוא גם את הבלוג - הטעויות שעשיתי בסטארטפ הראשון שלי ומה למדתי בסטארטפ השני

עוד תוכן בנושא
איך הגעתי עם 0 קשרים ל-100 שיחות ולידציה בפחות משנה?

בלוג

4 דק'

איך הגעתי עם 0 קשרים ל-100 שיחות ולידציה בפחות משנה?

Ideation
Seed
Enter Card קריאת הבלוג

בלוג

5 דק'

איך לתווך לעובדים אמריקאים מה הקולגות הישראלים שלהם צריכים בתקופת המלחמה

משאבי אנוש
Enter Card קריאת הבלוג
איך לתווך לעובדים אמריקאים מה הקולגות הישראלים שלהם צריכים בתקופת המלחמה

פודקאסט

44 דק'

340: עדכון גרסה | למה השוק הציבורי מעניש את חברות התוכנה?

אנחנו מדברים על מה קורה למניות של חברות ה-SaaS בזמן מהפכת ה-AI.

AI
Early stage
Growth Stage
Enter Card האזנה לפרק
340: עדכון גרסה | למה השוק הציבורי מעניש את חברות התוכנה?
בין איראן לוול סטריט: המבחן החדש של הסטארטאפים הישראלים הוא אמון

בלוג

3 דק'

בין איראן לוול סטריט: המבחן החדש של הסטארטאפים הישראלים הוא אמון

Pre-seed
Seed
שיווק
Enter Card קריאת הבלוג

בלוג

4 דק'

הזרעים של A Series נזרעים כבר בשלב ה- Seed 

Seed
Enter Card קריאת הבלוג
הזרעים של A Series נזרעים כבר בשלב ה- Seed 

וידאו

54 דק'

איך נראה גיוס וניהול בזמן מלחמה?

Enter Card צפייה בוידאו
איך נראה גיוס וניהול בזמן מלחמה?
פרודקטיבי 55: לשבור את חוקי המוצר - האם הלקוח הגדול הבא שלכם הוא הזדמנות או מלכודת?

פודקאסט

20 דק'

פרודקטיבי 55: לשבור את חוקי המוצר - האם הלקוח הגדול הבא שלכם הוא הזדמנות או מלכודת?

מתי נכון לשבור את חוקי הגנריות ולפתח פיצ'ר ייעודי עבור לקוח אסטרטגי אחד? האזינו לפרק.

Early stage
Growth Stage
Pre-seed
+1
Enter Card האזנה לפרק

פודקאסט

46 דק'

338: עדכון גרסה | איך AI משנה את המוצר של מאנדיי מבפנים?

אנחנו מדברים על על השינויים המוצריים שקורים בעת הזו במאנדיי: על מוצרי ה-AI החדשים, על התהליכים עם מוצרי הבסיס - ועל והתובנות האתגרים והטעויות שהובילו אותנו לדרך שאנחנו מאמינים בה. 

AI
Early stage
Growth Stage
+2
Enter Card האזנה לפרק
338: עדכון גרסה | איך AI משנה את המוצר של מאנדיי מבפנים?

בלוג

4 דק'

איך לגייס פרה-סיד ב־2026 בלי רקע מיחידה טכנולוגית, ניסיון יזמי או נטוורק מקדים

Pre-seed
Seed
גיוס כספים
Enter Card קריאת הבלוג
איך לגייס פרה-סיד ב־2026 בלי רקע מיחידה טכנולוגית, ניסיון יזמי או נטוורק מקדים
336: עדכון גרסה | מה AI באמת עשה לעולם ה-SaaS? עם רועי מן וערן זינמן

פודקאסט

37 דק'

336: עדכון גרסה | מה AI באמת עשה לעולם ה-SaaS? עם רועי מן וערן זינמן

"להוסיף פיצ׳רים של AI זה לא AI". הפאונדרים של מאנדיי מדברים על השינויים הגדולים ש-AI הביא לעולם ה-SaaS. האזינו לפרק המלא

AI
Early stage
Growth Stage
+2
Enter Card האזנה לפרק

בלוג

3 דק'

דממה היא אסטרטגיה - עד הרגע שבו סטארטאפ צריך שיכירו אותו

Pre-seed
Seed
שיווק
Enter Card קריאת הבלוג
דממה היא אסטרטגיה - עד הרגע שבו סטארטאפ צריך שיכירו אותו

בלוג

4 דק'

איך לגייס נכון את ה-VP הראשון שלכם?

משאבי אנוש
Enter Card קריאת הבלוג
איך לגייס נכון את ה-VP הראשון שלכם?
דור המהפכה | מסטארטאפ ניישן ל-AI First: שיחה עם מנכ״ל מיקרוסופט ישראל

פודקאסט

28 דק'

דור המהפכה | מסטארטאפ ניישן ל-AI First: שיחה עם מנכ״ל מיקרוסופט ישראל

מה התפקיד של ענקית טכנולוגיה במהפכת ה-AI? מה החוזקה של הסטארטאפים הישראלים בתקופה הזו? ומה השלב הבא בעבודה שלנו עם AI? האזינו לפרק האחרון בסדרת ״דור המהפכה״

AI
Early stage
Growth Stage
+1
Enter Card האזנה לפרק

בלוג

4 דק'

יצירת אסטים ליציאה מ-Stealth Mode

Pre-seed
Seed
עיצוב
Enter Card קריאת הבלוג
יצירת אסטים ליציאה מ-Stealth Mode

בלוג

4 דק'

אל תכתבו קופי, פשוט "תגנבו" אותו (המדריך לזיהוי השפה הסודית של הלקוחות)

Ideation
Pre-seed
שיווק
Enter Card קריאת הבלוג
אל תכתבו קופי, פשוט
דור המהפכה | איך מנווטים חברות בסקייל בתוך סערת ה-AI? שיחה עם למונייד וארטליסט

פודקאסט

32 דק'

דור המהפכה | איך מנווטים חברות בסקייל בתוך סערת ה-AI? שיחה עם למונייד וארטליסט

במשך עשור ארטליסט עבדו על מוצר מרכזי וביום אחד הכל השתנה. מה עשתה חברת למונייד כדי למנף את מהפכת ה-AI ולצמוח בתקופה הזו? האזינו לפרק באתר.

AI
Early stage
Growth Stage
+4
Enter Card האזנה לפרק

בלוג

4 דק'

איך לבנות סטארטאפ שמבוסס על שוק ולא על אגו (מדריך לוולידציה כואבת)

Ideation
Pre-seed
Enter Card קריאת הבלוג
איך לבנות סטארטאפ שמבוסס על שוק ולא על אגו (מדריך לוולידציה כואבת)

פודקאסט

27 דק'

דור המהפכה | הראש בעננים, רגליים על הקרקע: השקעות בסטארטפים בתקופת ה-AI

אחרי 25 שנים בעולם ההון סיכון, דני כהן חווה את המהפכות והמשברים הגדולים של התעשייה, והוא מגיע לתת פרספקטיבה עם רגליים על הקרקע על מה באמת השתנה עם כניסת ה-AI ומה נשאר בדיוק אותו הדבר.

AI
Early stage
Growth Stage
+6
Enter Card האזנה לפרק
דור המהפכה | הראש בעננים, רגליים על הקרקע: השקעות בסטארטפים בתקופת ה-AI
סקייל בעונת שיא: התובנות שלנו מצמיחה של פי 3 בחודש אחד 

בלוג

3 דק'

סקייל בעונת שיא: התובנות שלנו מצמיחה של פי 3 בחודש אחד 

Growth Stage
Pre-seed
Seed
+1
Enter Card קריאת הבלוג

פודקאסט

27 דק'

דור המהפכה: איך מודדים הצלחה של סטארטאפ בעידן ה-AI?

אנחנו מדברים על מטריקות לסטארטאפים בעידן ה-AI על מודל ה-SaaS והיכולת למדוד הצלחה בעידן החדש.

AI
Ideation
Pre-seed
+6
Enter Card האזנה לפרק
דור המהפכה: איך מודדים הצלחה של סטארטאפ בעידן ה-AI?

פודקאסט

25 דק'

פרודקטיבי 51: איך להפוך ליוזרים של המוצר שלנו מבלי לאבד את כוכב הצפון?

רן וסלאם דנים בפרק כיצד ניתן לרוץ מהר מבלי לאבד את "כוכב הצפון" המוצרי, וכיצד רתימת 30 עובדים ממחלקות שונות כ-Power Users פנימיים אפשרה לזקק כאבים אמיתיים ולפצח Workflow שעובד ב-Scale.

AI
Early stage
Growth Stage
+2
Enter Card האזנה לפרק
פרודקטיבי 51: איך להפוך ליוזרים של המוצר שלנו מבלי לאבד את כוכב הצפון?
דור המהפכה: שני סטארטאפים בסערה המושלמת

פודקאסט

35 דק'

דור המהפכה: שני סטארטאפים בסערה המושלמת

סדרה חדשה! אנחנו מדברים על המשמעות של הקמה וניהול של סטארטאפ בעידן ה-AI. האזינו לפרק באתר.

AI
Early stage
Pre-seed
+2
Enter Card האזנה לפרק

בלוג

4 דק'

איך פותרים את הבעיה הגדולה של סטארטאפים בצמיחה

Early stage
Growth Stage
ניהול
Enter Card קריאת הבלוג
איך פותרים את הבעיה הגדולה של סטארטאפים בצמיחה

פודקאסט

47 דק'

איפה עובדים יכולים לפגוש כסף במהלך חיי סטארטאפ (השמעה חוזרת)

הכירו את המנגנונים השונים של אופציות לעובדים ופרטי תגמול נוספים אחרי שהחברה הופכת לציבורית.

Early stage
משאבי אנוש
Enter Card האזנה לפרק
איפה עובדים יכולים לפגוש כסף במהלך חיי סטארטאפ (השמעה חוזרת)
איך הגעתי עם 0 קשרים ל-100 שיחות ולידציה בפחות משנה?

בלוג

4 דק'

איך הגעתי עם 0 קשרים ל-100 שיחות ולידציה בפחות משנה?

Ideation
Seed
Enter Card קריאת הבלוג
איך לתווך לעובדים אמריקאים מה הקולגות הישראלים שלהם צריכים בתקופת המלחמה

בלוג

5 דק'

איך לתווך לעובדים אמריקאים מה הקולגות הישראלים שלהם צריכים בתקופת המלחמה

משאבי אנוש
Enter Card קריאת הבלוג
340: עדכון גרסה | למה השוק הציבורי מעניש את חברות התוכנה?

פודקאסט

44 דק'

340: עדכון גרסה | למה השוק הציבורי מעניש את חברות התוכנה?

אנחנו מדברים על מה קורה למניות של חברות ה-SaaS בזמן מהפכת ה-AI.

AI
Early stage
Growth Stage
Enter Card האזנה לפרק
בין איראן לוול סטריט: המבחן החדש של הסטארטאפים הישראלים הוא אמון

בלוג

3 דק'

בין איראן לוול סטריט: המבחן החדש של הסטארטאפים הישראלים הוא אמון

Pre-seed
Seed
שיווק
Enter Card קריאת הבלוג
הזרעים של A Series נזרעים כבר בשלב ה- Seed 

בלוג

4 דק'

הזרעים של A Series נזרעים כבר בשלב ה- Seed 

Seed
Enter Card קריאת הבלוג
איך נראה גיוס וניהול בזמן מלחמה?

וידאו

54 דק'

איך נראה גיוס וניהול בזמן מלחמה?

Enter Card צפייה בוידאו
פרודקטיבי 55: לשבור את חוקי המוצר - האם הלקוח הגדול הבא שלכם הוא הזדמנות או מלכודת?

פודקאסט

20 דק'

פרודקטיבי 55: לשבור את חוקי המוצר - האם הלקוח הגדול הבא שלכם הוא הזדמנות או מלכודת?

מתי נכון לשבור את חוקי הגנריות ולפתח פיצ'ר ייעודי עבור לקוח אסטרטגי אחד? האזינו לפרק.

Early stage
Growth Stage
Pre-seed
+1
Enter Card האזנה לפרק
338: עדכון גרסה | איך AI משנה את המוצר של מאנדיי מבפנים?

פודקאסט

46 דק'

338: עדכון גרסה | איך AI משנה את המוצר של מאנדיי מבפנים?

אנחנו מדברים על על השינויים המוצריים שקורים בעת הזו במאנדיי: על מוצרי ה-AI החדשים, על התהליכים עם מוצרי הבסיס - ועל והתובנות האתגרים והטעויות שהובילו אותנו לדרך שאנחנו מאמינים בה. 

AI
Early stage
Growth Stage
+2
Enter Card האזנה לפרק
איך לגייס פרה-סיד ב־2026 בלי רקע מיחידה טכנולוגית, ניסיון יזמי או נטוורק מקדים

בלוג

4 דק'

איך לגייס פרה-סיד ב־2026 בלי רקע מיחידה טכנולוגית, ניסיון יזמי או נטוורק מקדים

Pre-seed
Seed
גיוס כספים
Enter Card קריאת הבלוג
336: עדכון גרסה | מה AI באמת עשה לעולם ה-SaaS? עם רועי מן וערן זינמן

פודקאסט

37 דק'

336: עדכון גרסה | מה AI באמת עשה לעולם ה-SaaS? עם רועי מן וערן זינמן

"להוסיף פיצ׳רים של AI זה לא AI". הפאונדרים של מאנדיי מדברים על השינויים הגדולים ש-AI הביא לעולם ה-SaaS. האזינו לפרק המלא

AI
Early stage
Growth Stage
+2
Enter Card האזנה לפרק
דממה היא אסטרטגיה - עד הרגע שבו סטארטאפ צריך שיכירו אותו

בלוג

3 דק'

דממה היא אסטרטגיה - עד הרגע שבו סטארטאפ צריך שיכירו אותו

Pre-seed
Seed
שיווק
Enter Card קריאת הבלוג
איך לגייס נכון את ה-VP הראשון שלכם?

בלוג

4 דק'

איך לגייס נכון את ה-VP הראשון שלכם?

משאבי אנוש
Enter Card קריאת הבלוג
דור המהפכה | מסטארטאפ ניישן ל-AI First: שיחה עם מנכ״ל מיקרוסופט ישראל

פודקאסט

28 דק'

דור המהפכה | מסטארטאפ ניישן ל-AI First: שיחה עם מנכ״ל מיקרוסופט ישראל

מה התפקיד של ענקית טכנולוגיה במהפכת ה-AI? מה החוזקה של הסטארטאפים הישראלים בתקופה הזו? ומה השלב הבא בעבודה שלנו עם AI? האזינו לפרק האחרון בסדרת ״דור המהפכה״

AI
Early stage
Growth Stage
+1
Enter Card האזנה לפרק
יצירת אסטים ליציאה מ-Stealth Mode

בלוג

4 דק'

יצירת אסטים ליציאה מ-Stealth Mode

Pre-seed
Seed
עיצוב
Enter Card קריאת הבלוג
אל תכתבו קופי, פשוט

בלוג

4 דק'

אל תכתבו קופי, פשוט "תגנבו" אותו (המדריך לזיהוי השפה הסודית של הלקוחות)

Ideation
Pre-seed
שיווק
Enter Card קריאת הבלוג
דור המהפכה | איך מנווטים חברות בסקייל בתוך סערת ה-AI? שיחה עם למונייד וארטליסט

פודקאסט

32 דק'

דור המהפכה | איך מנווטים חברות בסקייל בתוך סערת ה-AI? שיחה עם למונייד וארטליסט

במשך עשור ארטליסט עבדו על מוצר מרכזי וביום אחד הכל השתנה. מה עשתה חברת למונייד כדי למנף את מהפכת ה-AI ולצמוח בתקופה הזו? האזינו לפרק באתר.

AI
Early stage
Growth Stage
+4
Enter Card האזנה לפרק
איך לבנות סטארטאפ שמבוסס על שוק ולא על אגו (מדריך לוולידציה כואבת)

בלוג

4 דק'

איך לבנות סטארטאפ שמבוסס על שוק ולא על אגו (מדריך לוולידציה כואבת)

Ideation
Pre-seed
Enter Card קריאת הבלוג
דור המהפכה | הראש בעננים, רגליים על הקרקע: השקעות בסטארטפים בתקופת ה-AI

פודקאסט

27 דק'

דור המהפכה | הראש בעננים, רגליים על הקרקע: השקעות בסטארטפים בתקופת ה-AI

אחרי 25 שנים בעולם ההון סיכון, דני כהן חווה את המהפכות והמשברים הגדולים של התעשייה, והוא מגיע לתת פרספקטיבה עם רגליים על הקרקע על מה באמת השתנה עם כניסת ה-AI ומה נשאר בדיוק אותו הדבר.

AI
Early stage
Growth Stage
+6
Enter Card האזנה לפרק
סקייל בעונת שיא: התובנות שלנו מצמיחה של פי 3 בחודש אחד 

בלוג

3 דק'

סקייל בעונת שיא: התובנות שלנו מצמיחה של פי 3 בחודש אחד 

Growth Stage
Pre-seed
Seed
+1
Enter Card קריאת הבלוג
דור המהפכה: איך מודדים הצלחה של סטארטאפ בעידן ה-AI?

פודקאסט

27 דק'

דור המהפכה: איך מודדים הצלחה של סטארטאפ בעידן ה-AI?

אנחנו מדברים על מטריקות לסטארטאפים בעידן ה-AI על מודל ה-SaaS והיכולת למדוד הצלחה בעידן החדש.

AI
Ideation
Pre-seed
+6
Enter Card האזנה לפרק
פרודקטיבי 51: איך להפוך ליוזרים של המוצר שלנו מבלי לאבד את כוכב הצפון?

פודקאסט

25 דק'

פרודקטיבי 51: איך להפוך ליוזרים של המוצר שלנו מבלי לאבד את כוכב הצפון?

רן וסלאם דנים בפרק כיצד ניתן לרוץ מהר מבלי לאבד את "כוכב הצפון" המוצרי, וכיצד רתימת 30 עובדים ממחלקות שונות כ-Power Users פנימיים אפשרה לזקק כאבים אמיתיים ולפצח Workflow שעובד ב-Scale.

AI
Early stage
Growth Stage
+2
Enter Card האזנה לפרק
דור המהפכה: שני סטארטאפים בסערה המושלמת

פודקאסט

35 דק'

דור המהפכה: שני סטארטאפים בסערה המושלמת

סדרה חדשה! אנחנו מדברים על המשמעות של הקמה וניהול של סטארטאפ בעידן ה-AI. האזינו לפרק באתר.

AI
Early stage
Pre-seed
+2
Enter Card האזנה לפרק
איך פותרים את הבעיה הגדולה של סטארטאפים בצמיחה

בלוג

4 דק'

איך פותרים את הבעיה הגדולה של סטארטאפים בצמיחה

Early stage
Growth Stage
ניהול
Enter Card קריאת הבלוג
איפה עובדים יכולים לפגוש כסף במהלך חיי סטארטאפ (השמעה חוזרת)

פודקאסט

47 דק'

איפה עובדים יכולים לפגוש כסף במהלך חיי סטארטאפ (השמעה חוזרת)

הכירו את המנגנונים השונים של אופציות לעובדים ופרטי תגמול נוספים אחרי שהחברה הופכת לציבורית.

Early stage
משאבי אנוש
Enter Card האזנה לפרק
רוצים לקחת חלק בשיתוף ידע?
אם גם אתם רוצים להצטרף למשימה שלנו להעשיר את האקוסיסטם בידע ותובנות, אם אתם רוצים לשאול אותנו משהו, אם אתם מרגישים שיש משהו שעזר לכם וכולם צריכים לדעת, נשמח לשמוע. 
כתבו לנו
iconתשאלו אותנו הכל
icon
המייל נשלח!
נותרו: 0 מיילים לחודש. מתחדש ב-1 לחודש
סגור
icon
הפגישה נקבעה!
נותרו: 0 פגישות לחודש. מתחדש ב-1 לחודש
סגור
סגור
icon
הבקשה שלך התקבלה, תודה :)
אנחנו עוברים על כל הפרטים, ובקרוב ניצור איתך קשר בנוגע לשולחן העגול.
סגור
icon
קיבלנו את בקשתך לפתיחת שולחן עגול!
נעבור על הבקשה ובימים הקרובים ישלח אליך מייל אישור והשולחן יופיע ברשימת השולחנות העגולים.
סגור

שליחת מייל

שליחת מייל למשקיע/ה