כל מה שרציתם לשאול על ראיונות עבודה
שקד מזרחי, אחת המגייסות הראשונות במאנדיי.קום,עונה על שאלות בנוגע לתהליכי ראיונות, ומשתפת בדרך בה בנינו תהליך ראיונות על בסיס כישורים ולא על בסיס ניסיון.
Zoom In Tag: משאבי אנוש
איך מתמודדים עם חוסר ניסיון
נהוראי עפרי, מייסד ומנכ״ל של Skillsup, שיתף אותנו בסדרה של אסטרטגיות להתמודדות עם חוסר ניסיון תעסוקתי .
HR Office Hour
שקד מזרחי, HRBP and Recruitment Lead במאנדיי.קום, שיתפה את הדברים שהכי חשוב לדעת כשבונים תהליכי HR
Challenge Accepted – איך הופכים תהליכי קידום אישי לעובדים לגורם מניע עבור החברה?
דיברנו עם עדי עזריה, CEO ב-Workiz, על האתגרים והאפשרויות הטמונות ביצירת תהליכי קידום אישי לעובדים
156: איך אנחנו משתמשים בפידבק ככלי עבודה
אנחנו מדברים על הדרך שבה שילבנו את הפידבק בתרבות שלנו, על איך נותנים אותו בצורה קונסטרוקטיבית ועל איך אפשר לקבל ולהכיל פידבק. אורחים: ערן זינמן ואושרת בנימין
152: איפה עובדים יכולים לפגוש כסף במהלך חיי סטאראטפ
אנחנו מדברים על המנגנונים השונים שהפעלנו לאורך חיי החברה שאפשרו לעובדים לפגוש כסף. אורחים: שירן נאוי ונוח זיוון
150: למה החלטנו לעבור למודל של העסקה ישירה
אנחנו מדברים על הסיבות שהובילו אותנו להעביר את צוות הניקיון שלנו למודל של העסקה ישירה, ועל איך התמודדנו עם האתגרים שעלו.
147: בקצרה – על שלוש טעויות ומה שלמדנו מהן
אנחנו מדברים על הגישה הכללית שלנו לטעויות במאנדיי, וחוזרים לשלוש טעויות ששיתפנו בפרקים קודמים – ומה למדנו מהן
139: בקצרה – איך בונים תהליך קליטה לעובדים חדשים
בפרק הזה של בקצרה, אנחנו מביאים תובנות עיקריות מפרק 101 ומדברים על איך בונים תהליך קליטה לעובדים חדשים (און בורדינג).
133: סדרת IPO 05 – למה בחרנו לערב את כל העובדים בתהליך ההנפקה
אנחנו מדברים על הסיבות מאחורי ההחלטה לערב את כל העובדים בתהליך ההנפקה. אורחים: אושרת בנימין, VP HR, ואוריאל וייס, VP Operation במאנדיי.קום
תשאלו אותנו הכל
